博冠平台

当前位置:博冠平台 >> 政务公开 >> 政策解读 >> 正文内容

政策解读

《阳城县根治欠薪夏季行动工作方案》政策性文件解读

文章来源:县人社局 发布时间:2019年08月12日 点击数: 字体:

一、阳城县根治欠薪夏季行动工作方案》出台的背景

为贯彻落实党中央、国务院关于根治拖欠农民工工资问题的决策部署,切实做好我县保障农民工工资支付工作,把功夫下在平时,实施欠薪“冬病夏治”,确保欠薪隐患早发现、问题早处置、历史陈案早办结,避免年关“讨薪难”年年整治、年年重演。根据人社部、省人社厅、市人社局有关文件精神,在全县范围内联合开展根治欠薪夏季行动,特制定工作方案。

二、阳城县根治欠薪夏季行动工作方案》出台的意义

出台《阳城县根治欠薪夏季行动工作方案》,通过各级各部门的齐抓共管,有利于推动治理欠薪形势稳中向好,有效遏制恶意欠薪行为。一是有利于从源头上根本解决工程建设领域欠薪问题。该方案的出台有利于解决个别工程项目管理不规范,有效遏制未批先建、违法发包、分包、转包、挂靠等问题。有利于推动工程建筑领域“六项制度”措施全覆盖。推动劳动用工台帐管理制度全员“应登尽登”、劳动合同“应签尽签”、工资支付“按月代发”,特别是提高农民工工资专户管理拨付率。有利于提高部分农民工法律意识,推动其发生欠薪时保存有效证据及时维权,在讨薪行动中能理性维权,避免出现过激行为。

三、阳城县根治欠薪夏季行动工作方案》的主要内容

该方案核心内容包括:1、畅通投诉举报渠道,把欠薪隐患消灭在工地、消灭在萌芽、消灭在基层。劳动监察部门要公布欠薪投诉举报电话,做好投诉举报信访接待,严格落实首问负责制。

?2、认真查办欠薪案件,不敷衍了事,办真案、办实案、 办铁案。所有欠薪案件要严格执行“三个清零”工作制度。在建工程项目发生欠薪的,一律当日解决。存在纠纷的,由施工总承包单位负责次日解决。对排查发现和投诉举报的欠薪线索,特别是历史欠薪存量案件,要建立案件处理台账。因挂靠承包、违法分包、转包等造成拖欠农民工工资的,根据监管职责,由住房和城乡建设管理、交通运输、水务等部门牵头,会同人力资源和社会保障等相关部门解决,限期清零。对建设领域工程项目发生欠薪的,实行一案双查。所有欠薪案件,均要形成内容完整的案卷。

3、严格监管工程项目,主动排查,做到不留隐患、不留漏洞、不留死角。对全县所有在建工程项目及已竣工但仍存在欠薪的项目农民工工资支付情况进行全面清查,重点是政府投资工程项目和国企项目。劳动保障监察基层网格责任人以及住房和城乡建设管理、交通运输、水务等行业主管部门项目监管责任人每月至少开展一次项目巡查,建立巡查日志。

4、加大惩戒力度,营造不敢欠、不能欠、不想欠的良好社会氛围。对因欠薪立案查处和拒不落实治欠保支制度的工程项目和责任企业,一律向社会公布。对涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪行为,要查明违法事实,依法移送公安机关,坚决予以打击。对符合拖欠农民工工资“黑名单”列入条件的,特别是移送公安机关的欠薪案件,一个不落,全部列入“黑名单”,并按时推送至博冠平台信用信息共享平台和国家企业信用信息公示系统(山西),实施联合惩戒。

链接: